第一條 為進一步加強黨支部黨風廉政建設，明確黨支部書記、黨員在黨風廉政建設中的責任，強化黨員自我約束，提高機關黨建工作水平，根據 《中國共產黨章程》和黨內有關規定，制定本規定。
第二條 實行黨風廉政建設責任制，要以毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想科學發展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持黨要管黨、從嚴治黨，堅持標本兼治、懲防并舉、注重預防，扎實推進預防和懲治腐敗體系建設，保證上級黨風廉政建設決策部署的貫徹落實。
第三條 實行“一崗雙責”。堅持集體領導與個人分工負責相結合，堅持管人與管事相結合，各部門、子公司負責人是各黨支部黨風廉政建設第一責任人，要堅持重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調。
第四條 開展廉政教育。組織開展經常性的黨性黨風黨紀教育、黨的宗旨意識教育和廉潔從政教育，增強黨員廉潔從政自覺性。建立警示教育常態化機制，各黨支部每年至少集中開展一次廉政專題學習，至少組織開展一次警示教育，讓黨員真正受警醒、明底線、知敬畏、守規矩。
第五條 規范從政行為。嚴格落實中央和省委、市委關于廉潔從政的各項規定，嚴明黨的政治紀律和政治規矩，做到 “五個必須、五個決不允許”。引導黨員干部自覺遵守黨章、貫徹黨章，強化黨員意識、紀律意識和規矩意識。嚴格執行請示報告、個人重大事項報告制度，堅決糾正無組織無紀律行為。
第六條 實行黨務公開。黨支部黨務公開的主要內容包括貫徹落實上級黨組織決定及工作部署情況、各項制度執行情況、民主評議黨員情況、黨費收繳管理情況以及其他應公開的黨務工作事項。
第七條 嚴格監督檢查。各黨支部確定 1 名兼職紀檢員，每半年對黨風廉政建設情況進行自查分析。要運用好監督執紀 “四種形態”，針對發現的問題，通過談話提醒、誡勉糾錯等措施抓早抓小，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態，將苗頭性、傾向性問題消滅在萌芽狀態。
第八條 建立風險檔案。建立廉政風險防范臺賬，登記匯總查擺的風險內容，形成廉政風險信息檔案，實行集中規范管理。適應形勢任務變化，立足預防腐敗工作需要，修訂完善廉政風險檔案。
第九條 強化考核評估。機關黨總支要強化對各黨支部黨風廉政建設工作的檢查指導、督促落實和考核評估，并與黨員干部年度考核獎懲相結合。要及時發現和總結推廣黨支部黨風廉政建設的好做法、好經驗，充分發揮典型示范作用。
第十條 本規定自發布之日起施行。
